Focus salariée - Fanny Raucoules
Depuis quand es-tu au GE 4 SAISONS ?
Je suis rentrée au GE 4 Saisons en juin 2022, pour un CDD de 6 mois à temps partiel de 2.5 jours par semaine. J’ai signé mon CDI en décembre de la même année et j’ai eu la chance de voir mon temps de travail augmenter du fait de nouvelles missions qui m’ont été confiées. Aujourd’hui, je travaille 4 jours par semaine pour le GE.
Quel est ton poste, quelles sont tes missions ?
Je suis chargée de communication pour le Groupement. Intégrée au Pôle Ressources Humaine-Juridique Qualité Hygiène Sécurité Environnement, je travaille également en collaboration avec le Pôle Activités.
J’ai deux principaux axes dans mes missions :
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- La communication externe : c’est la partie la plus importante de mon poste ! Je suis en charge de l’animation des réseaux sociaux (Facebook, Linkedin et Instagram), de la création des visuels pour tous les supports dont nous avons besoin, de la réalisation du rapport annuel d’activités (de la création graphique à la recherche de prestataires pour l’impression), mais également de l’organisation de nos divers évènements (Octobre Rose, GE Week, Assemblée Générale, Job Dating, Vœux des Présidents …) Je me rends sur le terrain afin de réaliser des interviews de nos adhérents et de nos salariés, mais également pour prendre des photos de nos chantiers et missions en cours. Enfin, je m’occupe de la mise à jour du site internet du GE 4 saisons ;
- La communication interne : je supervise la rédaction d’une première newsletter mensuelle à destination des adhérents et du Conseil d’Administration, ainsi qu’une seconde pour les salariés du Groupement, j’effectue également une veille commerciale et concurrentielle sur les réseaux sociaux et plus largement sur internet ;
Je peux également être mise à disposition chez nos adhérents ou partenaires. C’est notamment le cas du Comité de foire, lors de la Foire Agricole de Barcelonne-du-Gers (7,8, et 9 février 2025). Je m’occupe de leur communication à partir du mois de décembre, et ce jusqu’à la semaine qui cet évènement, à hauteur de 3h par semaine. Je m’occupe de la création des visuels pour les réseaux sociaux ainsi que de leur publication et du suivi. Je réalise des interviews avec leurs partenaires. Enfin, je suis au cœur de la Foire durant les 3 jours pour assurer la communication en temps réel, le tout en collaboration avec les membres du Comité de Foire.
Qu’est-ce que tu apprécies faire le plus au niveau de ton poste ?
La variété des tâches qui me sont confiées, mais également leur récurrence : mon année est ponctuée d’évènements et d’actions que je retrouve chaque année à la même période, mais mon quotidien est toujours surprenant ! L’activité du GE est en mouvement constant, ce qui fait que je ne m’ennuie jamais. J’aime beaucoup aller à la rencontre des salariés et des adhérents sur les chantiers, je découvre et apprends de nombreuses choses à leur contact.
Que dirais-tu à quelqu’un qui ne connait pas le fonctionnement d’un GE ?
Un GE, Groupement d’Employeurs, est une structure qui met en relation les besoins de ses adhérents avec les compétences de salariés. Contrairement à une agence d’intérim qui répond à un besoin ponctuel, le Groupement d’Employeurs permet, avec ce que l’on appelle un temps partagé (à l’année, au mois, à la semaine…), de répondre aux demandes d’entreprises, associations ou collectivités tout en garantissant un temps de travail régulier auprès de ses salariés. Mutualiser les compétences, c’est permettre à chacun, employeurs ou employés, de trouver son équilibre.
Fanny est disponible 7 h par semaine pour vous accompagner sur vos besoins en communication !
Vous êtes intéressés ou souhaitez avoir un complément d’informations, n’hésitez pas à nous contacter au 05 62 08 95 50.
