L'occasion de promouvoir, une nouvelle fois, le fonctionnement de nos structures et de montrer que nous restons une solution intéressante pour développer les emplois partagés dans les structures communales 💡
🎙A cette occasion, nous avons rencontré Lucas, 𝘼𝙣𝙞𝙢𝙖𝙩𝙚𝙪𝙧 𝙌𝙪𝙖𝙡𝙞𝙩𝙚́ 𝙎𝙚́𝙘𝙪𝙧𝙞𝙩𝙚́ 𝙀𝙣𝙫𝙞𝙧𝙤𝙣𝙣𝙚𝙢𝙚𝙣𝙩 en CDI depuis janvier 2022 au sein du GE 4 SAISONS.
⚠️ 𝗣𝗼𝘂𝗿𝗾𝘂𝗼𝗶 𝗮𝘃𝗼𝗶𝗿 𝗰𝗵𝗼𝗶𝘀𝗶 𝗰𝗲 𝗱𝗼𝗺𝗮𝗶𝗻𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹 ? C’est un domaine qui m’a toujours intéressé. Je suis sensible à la thématique de la sécurité car je suis issu d’une famille d’agriculteurs, ayant sa propre entreprise, agricole et travaux publics. Grâce à cette immersion depuis mon plus jeune âge, j’ai pu appréhender les conditions d’emploi ainsi que les principaux risques auxquels les salariés peuvent être confrontés. 𝙀𝙣 𝙩𝙖𝙣𝙩 𝙦𝙪’𝘼𝙣𝙞𝙢𝙖𝙩𝙚𝙪𝙧 𝙌𝙃𝙎𝙀, 𝙟𝙚 𝙙𝙤𝙞𝙨 𝙩𝙧𝙤𝙪𝙫𝙚𝙧 𝙙𝙚𝙨 𝙨𝙤𝙡𝙪𝙩𝙞𝙤𝙣𝙨 𝙥𝙤𝙪𝙧 𝙜𝙖𝙧𝙖𝙣𝙩𝙞𝙧 𝙡𝙖 𝙨𝙚́𝙘𝙪𝙧𝙞𝙩𝙚́ 𝙙𝙚𝙨 𝙨𝙖𝙡𝙖𝙧𝙞𝙚́𝙨. J’ai toujours trouvé important de me préoccuper de la sécurité dans les entreprises pour éviter des conséquences, qui peuvent parfois être graves. Le volet de la qualité est également primordial afin de garantir des conditions de travail favorables à chacun.
🤓 𝗤𝘂𝗲𝗹𝗹𝗲𝘀 𝘀𝗼𝗻𝘁 𝗹𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀 𝗮𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗺𝗶𝘀𝗲𝘀 𝗲𝗻 𝗽𝗹𝗮𝗰𝗲 𝗮𝘂 𝘀𝗲𝗶𝗻 𝗱𝘂 𝗚𝗘 𝟰 𝗦𝗔𝗜𝗦𝗢𝗡𝗦 ? - Gérer les accidents du travail et les visites médicales de nos salariés, - Fournir et renouveler des Equipements de Protection Individuelle (EPI), - Gérer les matériels et les stocks, en mettant en place et en suivant un budget annuel, - Effectuer les réunions de sécurité pour l’ensemble des saisons agricoles : vignes, colza, betteraves, cave, castration… - Organiser de campagnes de sensibilisations sur différentes thématiques (prévention des addictions, risque routier…), - Optimiser la sécurité générale pour les salariés ( du terrain comme du siège) : prise en compte de leurs besoins en fonction des travaux, à mener sur chaque poste, étude des améliorations à apporter, dialogue avec les adhérents… - Interagir avec les partenaires et les adhérents pour trouver des solutions afin d’améliorer les conditions de travail des salariés du Groupement (Vivadour, Plaimont, MSA…), - Mettre à jour régulièrement le Document Unique, - Effectuer de la veille réglementaire, - Mettre à jour le répertoire qualité (mise à jour des documents utiles à l’entreprise et aux salariés) - Formaliser et optimiser les procédures/process et documents internes , - Effectuer le suivi des réclamations adhérents et le mise en place d’actions correctives.
🔗La sécurité et la santé, tout comme la qualité, sont des domaines d’action qui évoluent et demandent une attention quotidienne. Pour notre structure, chaque mise à disposition nécessite un travail en amont et une présence auprès de nos salariés afin de répondre rapidement à leurs besoins pour garantir leur sécurité.
Le vendredi 2 février dernier, les Co-Présidents au Groupement d'Employeurs ont tenu à adresser leurs vœux pour l’année 2024 aux salariés de la structure, lors d’un repas organisé à l’hôtel-restaurant Minvielle "Les Oliviers" à Ségos.
sylvie robin et Gérard Pargade (en différé par vidéo) ont remercié les salariés pour 𝗹𝗲𝘂𝗿 𝗲𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝗹𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗺𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝘀, en leur souhaitant d’accomplir leurs projets personnels et professionnels en 2024 🙏
🙌 Les Co-Présidents, ainsi que le Directeur Général, ERIC LARRIEU ont également rappelé 𝗹𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝘂𝘅 𝗰𝗵𝗶𝗳𝗳𝗿𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝗹’𝗮𝗰𝘁𝗶𝘃𝗶𝘁𝗲́ 𝟮𝟬𝟮𝟯, 𝗹𝗲𝘀 𝗲́𝘃𝗼𝗹𝘂𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗮𝘂 𝘀𝗲𝗶𝗻 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝘀𝘁𝗿𝘂𝗰𝘁𝘂𝗿𝗲, 𝗹𝗲𝘀 𝗰𝗵𝗮𝗻𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝘀 𝗮̀ 𝘃𝗲𝗻𝗶𝗿 𝗰𝗼𝗺𝗺𝗲 𝗹’𝗮𝗽𝗽𝗹𝗶𝗰𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱’𝘂𝗻 𝗻𝗼𝘂𝘃𝗲𝗮𝘂 𝗹𝗼𝗴𝗶𝗰𝗶𝗲𝗹 𝗦𝗜𝗥𝗛, tout cela en rappelant que cette année serait également marquée par 𝗹𝗲𝘀 𝟯𝟬 𝗮𝗻𝘀 𝗱𝘂 𝗚𝗘 𝟰 𝗦𝗔𝗜𝗦𝗢𝗡𝗦 !
Les 9,10 et 11 février 2024, notre Groupement d’Employeurs 4 SAISONS était présent à la Foire Agricole de Barcelonne-du-Gers.
Partenaire pour la seconde année consécutive en apportant sa 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗮𝘂 𝗻𝗶𝘃𝗲𝗮𝘂 𝗱𝗲𝘀 𝗮𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗱𝗲 𝗰𝗼𝗺𝗺𝘂𝗻𝗶𝗰𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 auprès de son comité, toute notre équipe était également mobilisée à cette occasion.
Un stand au sein des allées de la Foire, présentant ainsi la structure et les offres d’emploi en cours, offrait aux visiteurs la possibilité de venir à notre rencontre et même de tenter leur chance à notre jeux concours 🎁 🙏 Un apéritif déjeunatoire organisé le vendredi midi fut l’occasion de constater le fort attrait porté à notre structure.
𝗠𝗲𝗿𝗰𝗶 𝗮𝘂 𝟳𝟬 𝗰𝗼𝗻𝘃𝗶𝘃𝗲𝘀, 𝗮𝗱𝗵𝗲́𝗿𝗲𝗻𝘁𝘀, 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗲𝗻𝗮𝗶𝗿𝗲𝘀 𝗲𝘁 𝗶𝗻𝘀𝘁𝗶𝘁𝘂𝘁𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹𝘀 qui, de par leur présence, nous ont démontré leur confiance et leur soutien. De nouvelles et riches opportunités de collaborations sont d’ores et déjà actées.
𝙐𝙣 𝙖𝙞𝙢𝙖𝙗𝙡𝙚 𝙧𝙚𝙢𝙚𝙧𝙘𝙞𝙚𝙢𝙚𝙣𝙩 𝙖𝙪 Comité de Foire des Jeunes Agriculteurs à Barcelonne du Gers pour cette 51e édition, qui malgré la météo capricieuse, nous a donné "𝙡'𝙤𝙘𝙘𝙖𝙨𝙞𝙤𝙣 𝙙𝙚 𝙨𝙚 𝙧𝙚́𝙪𝙣𝙞𝙧" et nous a permis d’être mieux connu et manifestement reconnu !
Pour cela, nous avons travaillé en collaboration avec le Collectif GE Gersois dont le Groupement fait partie, et également avec le Pôle emploi du Gers. De cette synergie, 2 évènements conjoints sont nés :
Un job dating à Nogaro le mardi 5 décembre, où 𝟭𝟱 𝗱𝗲𝗺𝗮𝗻𝗱𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗱’𝗲𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶 ont pu être reçus par nos chargées de recrutement, dans le cadre d’offres d’emploi ciblées,
Une présentation du fonctionnement d’un GE à destination 𝗱𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗻𝘀𝗲𝗶𝗹𝗹𝗲𝗿𝘀 𝗣𝗼̂𝗹𝗲 𝗘𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶 𝗱𝘂 𝗚𝗲𝗿𝘀 à Condom le jeudi 7 décembre, afin qu’ils soient pleinement informés sur nos structures et les perspectives de partenariat que cela peut représenter.
Nous avons terminé cette GE WEEK par 𝘂𝗻 𝗮𝗽𝗲́𝗿𝗶𝘁𝗶𝗳 𝗱𝗲́𝗷𝗲𝘂𝗻𝗮𝘁𝗼𝗶𝗿𝗲 𝗮𝘃𝗲𝗰 𝗻𝗼𝘀 𝗮𝗱𝗵𝗲́𝗿𝗲𝗻𝘁𝘀 𝗲𝘁 𝗽𝗿𝗼𝘀𝗽𝗲𝗰𝘁𝘀, le vendredi 8 décembre, à Le Houga. Ce fut, l’occasion de présenter nos missions et les domaines d’activité auprès desquels nous intervenons et d’échanger sur les opportunités qui s’offrent aux structures qui travaillent à nos côtés.
Merci à chacun d’avoir répondu présent lors de ces 3 évènements.
