• slide 2
    231
    entreprises adhérentes
  • slide 3
    685
    Salariés recrutés chaque année
  • slide 4
    4 Saisons
    La solution pour l'emploi
  • slide 1
    4 Saisons
    Groupement d'employeurs multisectoriel

Repas Salariés 30 juin 2023

Ce vendredi 30 juin, les salariés du GE 4 Saisons étaient conviés pour un repas champêtre à La Ferme aux Cerfs et aux Sangliers (Le Houga).

Au programme :

  • Une présentation des évolutions de notre activité, des chiffres clés de l’année et des projets en cours,
  • Un moment ludique sous forme de « blind test » musical par équipe,
  • Un apéritif suivi d’un repas dans le magnifique décor de la La Ferme aux Cerfs & aux Sangliers.

Cette soirée fut l’occasion pour les salariés de mieux se connaitre et d’échanger avec le Groupement dans un cadre convivial.

Merci aux salariés pour leur présence à cet évènement. Nous félicitons également l’équipe gagnante de notre blind test ! Merci à murielle rigaud, adhérente du GE, qui a offert aux gagnants des produits de son exploitation "la Ferme de Murielle".

Un rendez-vous à renouveler !

Repas champêtre 1Repas champêtre 2Repas champêtre 3

Retour du Club RH du Pays d’Adour & Armagnac

Le Club RH intercommunautaire du Pays d’Adour et d’Armagnac est de retour !

Jeudi 11 mai 2023, au siège du Groupement, le Club RH du Pays d’Adour et d’Armagnac a tenu sa première réunion de l’année, marquant ainsi son retour après 3 ans d’interruption en raison de la crise sanitaire.

Le Club RH du Pays d’Adour et d’Armagnac est un collectif d’une vingtaine d’entreprises situées sur 4 communautés des communes :

  • Communauté de communes d’Aire-sur-l’Adour
  • Communauté de communes du Bas-Armagnac 
  • Communauté de communes Armagnac Adour 
  • Communauté de communes du Grand Armagnac

Soutenu par les collectivités, le club rassemble des professionnels des Ressources Humaines d’entreprises du territoire afin qu’ils puissent se rencontrer et échanger sur leurs pratiques et problématiques rencontrées dans le domaine de la gestion des ressources humaines ; notamment celles liées au contexte territorial (Formation, Recrutement, liens avec les institutions, Mobilité, Logement, etc…).

Deux ambitions principales :

  • AGIR COLLECTIVEMENT POUR DÉVELOPPER LES PERFORMANCES DE CHACUN ;
  • AGIR COLLECTIVEMENT POUR LE DÉVELOPPEMENT DU TERRITOIRE.

Des échanges riches et une feuille de route tracée pour 2023 !

Merci aux entreprises participantes, à M. Cyrille BORTOLUZZI de la DDETS-PP du Gers et Vincent Gouanelle, Président de Communauté de Communes du Bas-Armagnac, pour leurs interventions lors de cette réunion de reprise ainsi qu’aux collectivités pour leur soutien.

Retour du Club RH du Pays d’Adour & Armagnac

Retour du Club RH du Pays d’Adour & Armagnac

Ils nous font confiance

  • Trigone
  • Saint-Mont
  • Dartigalongue
  • Mairie de Barcelonne-du-Gers
  • Vivadour
  • Tonnellerie de l'Adour
  • Domaine de Joÿ
  • NovaSol
  • Ville de Riscle
  • Burosse
  • CFPPA du GERS
  • Gsn
  • Plaimont
  • Gourdon

    Nous sommes membres du :

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